唔經唔覺工作了許多年，大家都變了old seafood ，朋友A位處高位，她說，最好唔好發現問題，邊個發現，邊個解決。
2023年8月11日星期五
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準備離職了， H R奇招追病假紙
上文提到放病假令新老闆要求延遲手術，現在看看HR專業出手，動作如下： 1. 在我未放病假前，發放80幾頁的勞工法例給我看（那段時間邊有心情睇，打算做完手術之後再睇） 2. 入院前，我已把醫生信件原件交給人事部，註明需要放病假四至六星期，入院前一日HR特別發電郵提我要取病假紙，這...
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上文提到放病假令新老闆要求延遲手術，現在看看HR專業出手，動作如下： 1. 在我未放病假前，發放80幾頁的勞工法例給我看（那段時間邊有心情睇，打算做完手術之後再睇） 2. 入院前，我已把醫生信件原件交給人事部，註明需要放病假四至六星期，入院前一日HR特別發電郵提我要取病假紙，這...
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上文提到向新老闆申請放病假，我提供醫生信證明我需要做手術註明放病假四至六星期。 新老闆第一句說話是說： 「你可以延遲做手術嗎，我未來三日放大假，需要你Backup。」 我說：「老闆，命仔緊要定係工作緊要？？」 新老闆當然關心工作多於關心我的小命。但本人還是本著「好聚好散」的態度...
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上回提到公司裁員，但我的位置已經是部門的唯一，新老闆新官上任先炒我， OK啊！新老闆上場，從來沒有嘗試了解過我的工作範圍，及程序，他的舉動完全符合我的預期！ 現在面談之中，他要求： 1. 我遞交辭職信，公司出長期服務金及第13個月糧！ 問題來了，按照勞工法例員工遞交辭職信，沒有...
星雲大師的迷悟之間，世間的人事，是非好壞，有的是當然，有的是不當然的。當然的，不必去談它，如果是不當然的，就會排斥，就會怨懟，就會不自在，不安然，老 seafood 不是聖人，有時都要靠旁人指点迷津，例如有病，就一定要看醫生，阿彌陀佛。：）
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